差傳的大環境變幻莫測。許多國家的簽證申請日益艱難，有些甚至禁止傳福音。不變的是從耶穌和使徒所領受的工作原則——耶穌主動走入人群，而非等人來尋找祂。祂的事工包括了上帝國度的教導、滿足身體所需的醫病，並參與趕鬼這類的屬靈爭戰；可謂結合話語、神蹟與行動的事工。耶穌訓練十二門徒複製自己的見證，並教導他們繼續複製下去。
使徒們不僅遵循這些原則，且增加了幾項。他們有時遵循由教會供給的模式，有時則以工作來維持自己的經濟所需。他們亦明確地劃清上帝律法和世俗律法的界線。當人的律法違反上帝的律法時，他們選擇遵行上帝的律法，不惜付上失去一切的代價。
人才的需求在變
當今世代，法律限制和社會壓力與日俱增，我們必須釐清這些原則的應用之道。由於許多國家不歡迎宣教士，我們不得不提問：「他們歡迎甚麼樣的人？」有些國家明確表示甚麼人才符合需求，當然也意識到外國人才帶來其他的觀念和價值觀。這些國家從專業知識中獲益的同時，也會設法限制這些外國觀念和價值觀的影響力。隨著國家的發展，所需求的外國人才資格亦跟著提高。
差傳工人的學術和專業資格需要提升，這就是我們經常需要求新求變之處。在這些有限制的國家，擁有神學院學位可能沒甚麼幫助。申請簽證者需要證明他們的學術和專業的適切性，而非宗教關聯性。
這確實帶來了挑戰！我們不會差派那些屬靈生命尚未裝備好，或是資格不符的人。這意味著我們需要新方法來確保屬靈裝備的程度。修讀神學院的線上或夜間課程是很好的方式，若是不可行，專業人士需要藉由門徒訓練達到所需的屬靈裝備與聖經水平。這些方面是差派教會可以提供幫助的。
尋找良師益友
專業人士對聖經的掌握度是非常重要的。坊間也有提供好的非正規培訓課程和項目。他們需要付出格外的心力來預備，也需要他人的指導。許多新工人正在尋找屬靈導師，這是一件美事。一個成熟的基督徒指導一個後輩，這種「師徒制」是「生命影響生命」的投資。
曾經有一位年輕的學術教授請我幫忙尋覓導師，他深知自己正經歷挑戰，無論是屬靈生命上的，或是作為基督徒學術人士需要面對的，而他自知準備不足。我為他聯繫了一位在相近學術領域工作的成熟基督徒教授。雖然他在另一個國家生活，但憑藉當今的科技，可以超越國家，並遠距離建立師徒關係。師徒關係幫助這位年輕基督徒維持健康的屬靈生命，也幫助他找到處理職場挑戰的答案。
差派的思維不能不變
我有時會被問：「在當今受限制的大環境下，差派亞洲工人好，抑或西方工人好好？」答案是複雜的。某些國家會對特定專業領域的資格有偏好要求，例如在學術英語的專業，就會預設西方人更有資格，即使這並非事實。又或者需要處理敏感的社會需求之領域，亞洲人通常更容易被信任。
假如要遵循上述模式，差派沒有接受過一般神學院培訓的基督徒專業人士，則差派教會的思維方式必須改變。通常差派教會認為，受過神學院訓練的人就是宣教士；進入限制性國家並獲得高薪工作的專業人士，通常被視為追求個人成就。的確，一些專業人士只是為了賺錢與獲利而從事這些工作，這並非壞事；但假如他們有明確的宣教目的，豈不更好？教會如何幫助他們作準備呢？即使不需金錢資助，教會如何「差派」他們？
差派教會需要和這位專業人士同行，就如同與所差派的宣教士同行一樣。前往的目的應該是一樣的，他們都是以基督門徒的身分去培育基督的門徒，兩者都需受訓成為基督的好門徒，並具備培育門徒的經驗。培育門徒的方式，在開放國家與受限制國家可能很不一樣，但兩者都是可能的；而工人必須為此付上心力。
不變的是需要智慧
在今天的限制性氛圍中，專業工作者必須在聯繫交往上非常謹慎。切記不要與那些明確表達傳福音意願的基督教組織聯結，可能導致被要求離境。另一方面是與當地教會的聯繫，參加政府註冊的教會沒有問題，但若是沒有註冊的教會，就要非常謹慎。
與此同時，專業工作者尋覓幾位當地信徒一同跟隨基督是非常重要的——神從未要求我們在孤立中生活。海外專業人士需要得到其他外國同事的鼓勵，也需要一位本地的同行者在跟隨基督的路上互相鼓勵。這可能是外國專業人才所能做出的最重要貢獻之一，因為他們終有一天會回歸自己的國家；但當地信徒將會留下，並繼續分享耶穌的好消息。
大使命的任務並沒有改變，只是大環境發生變化。在受限制國家，工人需要大智慧來服侍當地的需要，同時明智而謹慎地分享耶穌的好消息，並鼓勵當地信徒成長並成為領袖。
作者：
史祈理
Richard & Marilyn Schlitt
1980年加入使團
東亞地區主任
